52格格党

第4章（第11页）

这对完全靠国家财政勉强度日的歌舞剧院来说，是相当大的一笔数字。

文化领导们对她的这一举措当然是要大加赞赏，说她是“促进文化事业发展的热心人”，是“对本市的文化事业有贡献的”，是“发展文化大市的有力保证”，是“广大文艺家们真正的朋友”。

他们希望，鸿运集团开一个风气之先，由此带动更多的企业，向文化事业单位伸出援手。

越多越好。

茅海燕举着酒杯说，五年以后，她还要续签。

而且，“如果发展得好”，她还要加大投入。

听得人很振奋，尤其是乔院长，以为看到了光明，从此一片坦途。

这些年来，他整天就是为经费犯愁。

一年中，有很大一部分时间在拉赞助。

跑上跑下的，完全不顾脸面。

困扰老乔的不仅是经费问题。

经费当然算是一个问题，但一个单位麻烦的远不止经费。

文化单位里各色人等都有，管理起来特别困难，尾大不掉，更有数不清的麻烦。

你根本不知道哪一天会有什么样的麻烦会找上你。

这里面不仅有本院的干部职工和他闹，有时甚至还有家属来和他闹。

几个月前，就有一个职工家属，为了过去的分房问题，冲进了他的办公室，把他的办公室砸个稀巴烂。

办公室方言说要报警，但他想想还是作罢了。

麻烦够多的了，他不想再扩大麻烦。

因为整天对付这些麻烦，他已经把自己的艺术忘干净了。

他早就忘了自己也曾经是个艺术家了。

然而，作为一个单位的负责人，能有什么办法呢？

好多次，他真的都不想干了。

干得累，有时简直就是身心俱疲，吃力而不讨好。

可在那个位置上，不干也难。

诸多的惯性，让他欲罢不能。

他倒不是恋权，而实在是放心不下。

比如说，副院长姚金芳，就时刻在觊觎他的这个位置。

她仗着自己可怜的所剩不多的女性优势，多次在局领导面前中伤他。

她哪里知道一把手的不易。

有时，他真想让她尝尝这个滋味，只是轻易让她，心有不甘。

话再说回来，就算是他退了，也轮不着她。

女人在权力面前，头脑有时会不清醒，他想。

在他看来，姚金芳浅薄、幼稚，好卖弄，装腔作势，姿色虽减，但却嗲劲不减。

有时，却又故意装成一副很严肃的样子，让人看了，很不是滋味。

他不跟她计较。

对于这次鸿运集团的解囊相助，人称“乔老爷”的老乔，当然是满心的欢喜。

至少，在他未来的五年任内，不会再有“无米之炊”的隐忧了。

尤其是今年，由于省里对新歌剧的投入，他会比较宽裕。

但是，他思想上也还是有压力。