52格格党

第323章 通向最终29（第1页）

这座基地目前是安全的，隗辛检查一圈后回到了安元勋死去的房间。

清洁机器人正在抬起安元勋的尸体，他的尸体太庞大了，三个机器人合力才抬了起来。

这类生物垃圾会被统一归到基地的处理间，处理间会自动注入消解溶液，尸体溶液可以当肥料供给疗养中心外间的大型植物园。

安元勋活了这么多年，祸害了不少人，如今死去之后尘归尘土归土，倒是能造福大自然发挥最后一点余热了。

亚当对基地内部的所有器材进行检查，在一间器材室里面发现了一个闲置的大脑读取装置，这种机器功能类似于脑机，但构造更复杂，可以从刚刚死去还没有失活的大脑中读取情报。

“……可是他的大脑已经损坏了。”隗辛扼腕叹息，“残缺的大脑可以读取吗？”

“我不知道，但是可以试一试。”亚当说，“说不定可以读取血之灵没法读到的记忆。”

解剖这种工作可以交给机器人完成，然而解剖进行时发生了一点小插曲，机械手无论如何也识别不了安元勋的人体，他的身体构成太畸形了，于是机械手每解剖几分钟就会传来一声警报：“扫描错误，该生物不符合人体基本结构。”

最后是亚当亲自操控机械手完成了解剖。

隗辛坐在房间的一把轮椅上，取出收集好的血液。

钟信鸥的血不知道是不是还保持着纯净，用血液读取记忆终究还是冒着很大的风险的，精神会受到冲击，好在她有了精神掌控，以后就可以不用血之灵了。

隗辛倒了一滴血放在嘴里。

记忆中的场景如海浪般席卷，记忆偶有残缺，但大体是完整的，说明钟信鸥曾经输过血，但是随着时间的推移那部分血液已经被代谢掉了。

隗辛沉入钟信鸥的记忆中。

钟信鸥出生于中产阶级家庭，父母一个是安保员，一个是医生，都有着不错的薪水，得益于家庭环境，他没有借贷款就顺利地读了大学，选的专业是治安管理。

成为大学生的他有两个命运，要么就这样毕业，在缉查部当一个安保员默默熬资历等待升迁的机会，要么继续读研究生，提升自己的学历水平，跳向更高的平台。

但是父母能够让他读到大学，不代表可以继续供他读研究生，读研究生的花费是一般中产阶级家庭也负担不起的，钟信鸥权衡再三，还是选择先进入缉查部。

他是个极有天分的人，也是一个幸运的人，注定不可能碌碌无为。进入缉查部刚刚满三个月，钟信鸥就觉醒了特殊的超凡能力“空无之界”。能力上报后，他被特情处看中，直接调任至特情处，成为超凡能力事故应急处理小组的一员。

钟信鸥在这个小组里待了三年，工作可以说是顺风顺水。

能力没提升的时候他被派去处理任务等级比较低的事故，空无之界下，不管是异血者还是觉醒者都是失去了爪牙的老虎。

能力提升后更是如此，钟信鸥只需要亲至现场开启能力，他的队友们就会将敌人收割干净。

刚开始钟信鸥会遇到危险，后来能力开发到一定的阶段，和队友的配合也日渐默契，就很少有危险能够难倒他了。

由于能力过于好用，钟信鸥的队友甚至对他产生了依赖，如果哪次任务他不在，队友们总会说：“要是你当时在那儿就好了，说不定我们可以少受一些伤，少一些人阵亡。”

与依赖一同增长的是信任，钟信鸥凭借这项天赐的超凡能力获得了特情处大多数人的好感，他成了特情处的焦点，战斗团队中的核心，被重点保护的珍宝。

钟信鸥并没有膨胀，他借这个机会联络同事，和他们保持友好的关系。他外貌条件不错，一笑就能让人感觉到温和的气质，他脾气也不错，和谁都能说两句话，特情处内很少有人讨厌他，因为他们都有求于他……或者说有求于他的能力。

就连脾气最暴烈的战斗专员凯莉·哈里曼也很欣赏他，虽然她嘴上总是不客气，但钟信鸥实际上是极少数能和哈里曼聊天说话的“朋友”。老资历的s级觉醒者“黑焰”对他这个后辈颇为看好。至于同级别的队友，钟信鸥主要拉拢蒋钧山。

好几位领导对钟信鸥抛出了橄榄枝，表示要培养他，让他做他们的亲信，还暗暗表示只要他们退休，组长和部长的位置迟早是他的。

钟信鸥客客气气地在那些领导之间周旋，既不明确拒绝，也不明确接受。他心志高远，认为这些领导的级别还是太低了，他有如此能力，理应获得更高级别的大人物的重视和培养。他在甄别，看谁最有能力，看谁有资格接受他的投诚。

那些特情处的领导是大财阀培养的爪牙和手眼，钟信鸥想上位部长，只靠自己是绝对不行的，他出生于一个“平民”家庭，没有任何根基，所以必须和财阀世家搭上线。

凯莉·哈里曼就是钟信鸥的目标，他接触哈里曼，实际上是在借她试探在军工领域只手遮天的哈里曼家族。

他的努力没有白费，哈里曼家族果然也对他十分感兴趣，很快就派了他们培植的种子——后勤小组的组长和他接触。

“你具备其他人不具备的素质。”后勤组长说，“这任部长还有八年就要退休，这个时间看似很长，但必须要准备起来了。”

这任部长并不是哈里曼家族培养的人，哈里曼家族在和另一个大家族争夺特情处的控制权。在钟信鸥看不见也接触不到的地方，两头巨兽厮杀惨烈，他们厮杀还不够，还要招兵买马，让自己手下的人也去厮杀。

“不具备的素质是指……”钟信鸥若有所思，觉得这个时候不能打哑谜，最好有话直说，于是他进一步确认对方的态度，“凯莉也是哈里曼家族的，还是直系成员，她足够强了，她没有那种素质吗？”

“你很好，你的能力也很好，不管是超凡能力还是办事的能力，上面都挑不到错处。”后勤组长的脸上已经显了老态，他说话很沉稳，循循善诱，“但你的能力是次要的，重要的是你为人处事的方法，你的情商。你不得罪任何人，很会化解冲突，你懂得适当退让，但又不是胆小的缩头乌龟，你是一个‘中间值’。凯莉是极端值，她做部长会得罪人，因为她总是不给别人留余地。部长不同于其他职位，不仅要看能力，还要看为人处事，当你处于这个阶段，你接触的就不仅仅是特情处的同事了，你还要接触其他部门的大领导，不会说话办事就是大缺陷！”

谈话的末尾，后勤组长赞赏地拍拍钟信鸥的肩膀：“保持优点，遮盖缺点，这就是你要做的。”

钟信鸥明白了。

之后的数年，他努力维护同事关系，持续加深和哈里曼家族的联系，维持他们对他的信任，同时还经常执行任务获取功勋。

进入应急小组的第五年，应急组组长退休离职，组长之位空缺，钟信鸥凭借自己积累的功劳和人脉关系顺利担任组长。

他一十七八岁成为组长已经够让人惊讶了，毕竟这个地方是需要熬资历的，在他之前最年轻的一位组长是三十一岁，最年轻的部长则是三十八岁才爬到那个位置。