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第171章 第 171 章(第2页)

销售渠道全面铺开之后,订单飞一样的落下来,厂里三班倒不停工,拉原材料的火车皮一天跑好几趟。

后来又填了两条生产线,这才勉强应付过来。

现在具体有多少积蓄,说句不夸张的话,一时半会儿沈鱼自己都说不清楚,只知道有很多很多钱。

而且他自己名下的店铺和厂子在挣钱就算了,沈桥还老喜欢给他塞钱。

他赚钱赚得狠,无论是遥控汽车还是即将发售的智星手机,都是来钱超快的聚宝盆摇钱树,导致沈鱼现在花钱的欲望大涨,反而是挣钱的欲望大大降低了。

于是沈鱼报备成立了一个助学基金会,取名薪火,寓意薪火相传,代代不熄。

薪火基金会不向公众募捐,资金由沈鱼和沈桥私人提供。

基金会目前只用于助学,包括且不限于捐建学校,捐教学物资,为贫困学生捐学费。

沈鱼暂任理事长,沈桥任副理事长,伍康任秘书长,姚杰任理事。

刚去乡下的时候,姚杰看起来不太好相处,脾气也古怪。

沈鱼都以为她待不久,说不定过几天她自己就回家了。

没想到她一直待到两所学校建好,最后汇报工作的时候,连伍康都替她说了两句好话,统账交接,该做的工作没有落下。

沈鱼问过她,愿不愿意继续干下去,姚杰一口答应了。

既然人家愿意继续干下去,工作也没有问题,当然没理由撵她走,给了个理事的身份先待着。

等红旗镇的事忙完,这两人会有几天假期,完了就该继续工作了。

华国这么大,基金会账面上也不缺钱,应该加大助学力度,多点开花。

这样一来,光靠他们几个,人手可不够用。

沈鱼和沈桥就是挂个身份,拿个大方向,主要的管事人还是伍康,财务也暂时是他管着的,姚杰辅助。

都是当官的,连个员工都没有。

沈鱼有个想法,等以后基金会规模扩大了,就把姚杰调去监事会,他觉得她干这个应该行。

那是后话,现在当务之急是招人。

虽然跟国家要人很方便,出差错的概率极小,但不能一有问题就找上头,以后基金会还要发展,再有招人的时候,还管上头要?

所以能自己解决的问题还是自己解决,招几个员工而已,干不好就辞退,问题不大。

另外,沈鱼也有点儿小私心。

基金会完全不接受外界募捐,一是因为他确实不缺钱,没必要招惹附带的麻烦;

另一方面也是想保证基金会的纯洁和他自己的话语权,比如,如果他想做一个专为山区女童助学的项目,就坚决不会让人在中间添添改改。

说直白点儿,他有钱,愿意做点儿好事,也不求那些接受了帮助的人感激他。

但最起码钱要花的舒心,他想花到哪就花到哪,而不是被人巧立名目挪作他用。

话说回来,招人这事确实不算什么麻烦事,伍康直接就把活儿接过去了。

并且表示,他不需要那么久的休息时间,招完人,培训一下,到岗之后,立即可以开始工作。

至于下一步助学目的地在哪儿,伍康提议了几个地方,都是在中西部经济欠发达的省份,其中就包括沈鱼老家丰南省。

红旗镇两所学校虽然建好了,但也就是一个镇中和一个镇小学而已,辐射面积太小。

而且红旗镇还不是整个临安县最穷的乡镇单位,就倒数前三穷吧。

最穷的乡下沟乡,离县城最远,镇中和镇小在同一个学校,分割几间教室就行了,连学生宿舍都是混用,一共两间,铺位有限,很多学生都没办法住校。

伍康的意思是,既然在丰南省开展工作了,就先以此为原点,往周边开展助学。

否则东一榔头西一棒子,效果可能不会那么显著。

不至于说每个乡镇都有捐助,当然要看看实际情况,像临安县,一共五六个乡镇单位,据伍康考察,符合他心中助学目标的也就红旗镇和下沟乡。

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